Nöbetçi Eczaneler
Sağlık Bakanlığı’nın bankalarla yaptığı promosyon anlaşmasına tepki gösteren Türk Sağlık-Sen Kahramanmaraş Şube Başkanı Mehmet Özer, mevcut tutarın çalışanlar açısından kabul edilemez olduğunu belirterek, promosyon miktarının yeniden değerlendirilmesi çağrısında bulundu.
“Her Yıla Bir Maaş Tutarında Promosyon Olmalı”
Türk Sağlık-Sen Kahramanmaraş İl Başkanı Mehmet Özer, Sağlık Bakanlığı ile yapılan banka promosyon anlaşmasına ilişkin açıklamalarda bulundu.
Özer, Bakanlık tarafından 90 bin TL nakit ve 10 bin TL para puan olarak belirlendiği ifade edilen promosyon miktarının, sağlık çalışanlarının beklentilerini karşılamaktan uzak olduğunu söyledi.
“Her yıla bir maaş tutarında olacak şekilde bir promosyon anlaşması yapılması gerekirken, açıklanan rakam bu haliyle ne çalışanları memnun eder niteliktedir ne de mevcut ekonomik koşullara uygundur.” ifadelerini kullandı.
Mehmet Özer, promosyon anlaşmasının yalnızca rakamsal bir imza süreci olmadığını, çalışanların emeğini gözeten bir yaklaşım gerektiğini vurguladı.
Özer, “Önemli olan sadece bir anlaşma yapılması değil, çalışanları memnun edecek bir tutarın belirlenmesidir. Bu nedenle Sağlık Bakanlığı’nı sosyal taraflarla birlikte yeni bir değerlendirme yapmaya davet ediyoruz.” dedi.
“Yeni Bir Değerlendirme Zaruri Hale Geldi”
Türk Sağlık-Sen olarak çalışanların haklarını sonuna kadar savunacaklarını belirten Özer, promosyon tutarının yeniden düzenlenmesi gerektiğini belirterek sözlerini şöyle tamamladı:
“Bakanlık sosyal taraflarla birlikte yeni bir değerlendirme yapmalı ve promosyonun yükseltilmesi için gerekli adımları atmalıdır. Çalışanları memnun edecek, adil bir promosyon anlaşması zaruri hale gelmiştir.”